矿山安全管理自查报告(矿山自查自纠总结)

1.矿山自查自纠总结

借鉴一下吧,都差不多的

安全隐患专项整治活动总结

为认真贯彻落实xxxx精神,根治违章顽疾、消除事故隐患,确保各项工作的安全顺利开展,项目部于10月10日至11月5日开展了安全专项整治活动。现将活动开展情况总结如下:

一、高度重视,加强组织领导。为保证本次活动取得实效,项目部成立了以项目经理为组长、各单位负责人为成员的专项整治活动领导小组,全面负责开展此项活动。根据司通知要求和施工实际情况,项目部将活动分为宣传发动、自查自纠、总结提高三个阶段,并对自查自纠需要检查的项目进行了细化,落实到各责任单位和责任人,认真进行了检查整改。

二、加强安全宣传,确保落实到位。项目部充分利用站班会、周一安全学习时间组织全体员工学习近期下发的有关安全文件,将“四方面反思”传达到各级安全第一责任人和每一位员工。10月19日上午,组织项目部领导以及各单位负责人对安全管理专题会议精神进行了传达学习,外协单位全体施工人员在各自施工区域进行了传达学习。施工现场,制作安装了大量安全警示牌和宣传牌,营造了浓厚的安全活动氛围。

三、认真组织开展各类专项检查

2.非煤矿山安全生产自查自纠报告

借鉴一下吧,都差不多的安全隐患专项整治活动总结为认真贯彻落实XXXX精神,根治违章顽疾、消除事故隐患,确保各项工作的安全顺利开展,项目部于10月10日至11月5日开展了安全专项整治活动。

现将活动开展情况总结如下:一、高度重视,加强组织领导。为保证本次活动取得实效,项目部成立了以项目经理为组长、各单位负责人为成员的专项整治活动领导小组,全面负责开展此项活动。

根据司通知要求和施工实际情况,项目部将活动分为宣传发动、自查自纠、总结提高三个阶段,并对自查自纠需要检查的项目进行了细化,落实到各责任单位和责任人,认真进行了检查整改。二、加强安全宣传,确保落实到位。

项目部充分利用站班会、周一安全学习时间组织全体员工学习近期下发的有关安全文件,将“四方面反思”传达到各级安全第一责任人和每一位员工。10月19日上午,组织项目部领导以及各单位负责人对安全管理专题会议精神进行了传达学习,外协单位全体施工人员在各自施工区域进行了传达学习。

施工现场,制作安装了大量安全警示牌和宣传牌,营造了浓厚的安全活动氛围。三、认真组织开展各类专项检查。

根据项目部活动方案安排,项目部组织了综合安全大检查1次、施工用电专项检查1次、防火专项检查1次,并对安全技术措施执行情况、全员安全技术交底情况、三级安全教育培训及持证上岗情况进行了全面排查。通过各类安全检查和隐患排查,共发现问题20项,分别以检查纪要、隐患整改通知单、安全监察备忘录等形式下发了各责任单位要求进行整改。

现已全部整改关闭。序 检查发现问题 责任单位 整改情况 验收人1 食堂电器接线不合格,电饼铛使用开关安装不合格,用电设备无操作规程 鸿源公司 已整改关闭2 单身宿舍澡堂一多功能插座损坏,热水器漏电保护器不能满足要求 鸿源公司 已整改关闭3 单身宿舍区域、厕所卫生清理不及时 鸿源公司 已整改关闭4 生活区北门抽水电缆过路段无防护 建筑工程处 已整改关闭 5 现场2处基础防护围栏需回收 建筑工程处 已整改关闭 6 北侧围墙根区域垃圾需清理,台阶上杂物需清理 建筑工程处 已整改关闭 7 道路西侧水泥块需清理 建筑工程处 已整改关闭 8 搅拌站南侧路边一搅拌机皮带无防护罩 建筑工程处 已整改关闭 9 彩板房施工产生的泡沫未及时清理 物资公司 已整改关闭 10 搅拌站传动齿轮、链条无防护罩 鸿大公司 已整改关闭 11 鸿大公司区域、水池内塑料袋、饮料瓶需清理 鸿大公司 已整改关闭 12 北门门卫岗亭四周卫生需清理 公保部 已整改关闭 张加平13 北门“停车检查”牌需重新刷漆、更换牌子 公保部 已整改关闭 14 现场电盘需重新除锈刷漆 电仪工程处 已整改关闭 15 生活区变压器东侧一电盘进线电缆走线不规范,电盘无接地,电盘出线走向乱 电仪工程处 已整改关闭 16 外协单位各工具室内工具、材料存放太乱,卫生较差 建筑工程处 已整改关闭 17 生活区北门抽水电盘无接地 建筑工程处 已整改关闭 18 A列外道路施工一切割机接地线接线不规范 建筑工程处 已整改关闭 19 A列外道路施工一电盘直接放在地上使用 建筑工程处 已整改关闭 20 地磅边两块道木为及时回收 物资公司 已整改关闭 四、加强分包安全管理。

项目部对新入厂协作单位严格资质审查,对不符合要求的坚决不予录用。10月18日,项目部对已引进的分包单位的资质情况进行了检查,共检查分包单位12家,检查总体情况良好,各单位施工资质、安全生产许可证、内部施工许可证、法人授权委托书等资料齐全有效,但个别单位缺少组织机构图和安全、质量管理网络图,限期要求责任单位补全了各类资料。

序 检查发现问题 整改情况 验收人1 河南科兴公司安全管理网络图、安全员证复印件未备案 已备案 2 南通三建公司特种作业人员复印件未备案 已备案3 江苏兴港公司安全、质量管理网络图、组织机构图未备案 已备案 张加平4 郓城圣通公司项目经理证、安全员证、特种作业证复印件未备案 已备案5 山东坤大公司未制定安全管理制度 已制定五、认真进行总结。针对检查发现的问题,要求各单位对原因进行分析,制定出整改措施和预防措施,由各单位负责人签字,亲自组织人员进行整改,确保各项整改措施、预防措施落实到位。

附:安全隐患专项正式活动相关照片。

3.如何写煤矿个人安全隐患自查书

不清楚你是什么岗位

既然是个人的,一通三防,井巷作业方面由矿上来写,你只写你本岗位的安全隐患自查情况

我想这也是矿上对全员安全管理的要求

现给你编个吧,绝对是原创,你自己可以根据实际情况写,此件供参考

安全隐患自查书

尊敬的矿领导:

根据X年X月X日矿安全生产大会和矿领导对安全工作的指示精神,本人认真学习了XX号文件,对自己岗位及个人的安全隐患进行了全在认真的检查,现把情况汇报如下:

一、本岗位情况,对照矿安全检查表项目,积极主动参加安全会,积极发言,听取才矿工的经验和教训,入井时检查安全帽等劳动保护是否齐备,,,,

二、杜绝酒后上岗,对此现象的,加以劝止,,,,,

三、文明生产,生产作业面卫生保持良好,保证通道无障碍物,,,,

四、认真学习了《煤矿安全规程》,不能把学习当儿戏,,,

五、发现的隐患:某处电线陈旧裸露,安全绳需更换,,,

自查人:XXX

年月日

总之你真得认真的自查一下,不要拘泥于格式,人命关天,最近总出安全事故,为已为家人也不能糊弄了事哈

4.矿山安全检查和整改记录怎么写

这个我每天都在写,写清楚1.时间 2.地点或那个中段 3.作业内容 在吧 存在的三违 及存在的安全隐患写出来 在写整改方案,方案不能写太死害人害己.一般具体大的方面交给工程技术部出方案 检查内容你自己看下面的吧 一、劳动防护1.未按规定穿戴好本岗位规定的劳动保护用品。

2.下井时,不按规定携带照明灯具。二、定位管理违章行为1.工具摆放凌乱。

2.行车路线上有大块矸石、铁件等。3.风、水、电、电缆敷设不符合安全要求。

三、违反劳动纪律1.擅自更改或不执行指令。2.不遵守乘罐制度。

3.损坏安全设施。4.在易燃易爆场所、罐笼内、设备检修场吸烟。

5.损坏通风设施。6.上岗前及班中饮酒。

7.脱岗、串岗、提前离岗。8.井下睡觉或在不安全场所休息;四、顶板检撬作业违章行为1.作业面无顶钎。

2.作业前未敲顶问帮;3.撬碴时,无人监护。4.用台车、铲运机进行撬碴。

五、溜井管理违章行为1.溜井未及时安装格筛。2.溜井内倒放杂物(泥浆、砂浆、铁器、毛石、水)等。

3.运矿时,放空溜井。4.溜井口无照明,或照明损坏后未及时修复。

5.溜井口无警示标志牌,或标志牌损坏后未及时修复。六、电耙作业违章行为1.电耙开动前没有确认电耙道内是否有人的,未空载运转三十秒后就开始作业的。

2.电耙绳接头超过25厘米。3.电耙启动时,先按启动按钮,后用铁壳闸刀送(断)电的。

4.电耙阻力过大而强制运行的。5.电耙两个刹把同时按下的。

6.电耙立柱不稳而开车的。7.漏斗口上方有浮石,未及时处理。

8.开动电耙前未检查顶柱及电器设备。9.电耙安全设施不全。

10.电耙周围杂物太多。11.下班后,闸刀手柄未拉下来。

七、电气设备违章行为1.开关无盖。2.铜丝、铁丝代替保险丝的。

3.开关板设置不合要求的。4.电缆和照明线的悬挂或安装不符合安全要求的。

5.电缆与铁质风(水)管交叉敷设,或平行敷设安全距离不足。八、人行道违章行为1.人行道照明未使用36v安全电源。

2.人行道上摆放工具、大块千石等 九、采场管理违章行为1.采空区边界区域无明显标识。2.采空区边界区域无安全防护网。

3.在采场底部结构放置杂物。十、凿岩作业违章行为1.打眼工进入工作面未先做好四件事:检查通风、检查和处理顶帮浮石、洒水(冲洗工作面15米)、检查处理盲炮。

2.打干眼、老眼。3.开风、水前未先检查好,风、水管接头是否牢固。

4.跨骑在凿岩机上进行打眼。5.打眼时未随时注意帮板的岩石变化情况,发现问题未及时停机处理。

十二、通风防尘违章行为1.凿岩时,未湿式作业。2.掘进爆破前,未对通风设施进行必须的安全防护,而导致通风设施损坏。

3.掘进爆破后,未进行二次通风。4.爆堆未洒水而直接铲装。

5.损坏通风仪器、仪表。6.压入式通风时,风筒口距作业面超过20米(规定小于15米)。

7.风机的电缆、闸刀、起动装置、按钮开关不单独设置。8.移动、检修风机未切断电源。

十三、检修作业违章行为1.检修前未进行安全确认。2.电气设备接线绝缘不良、无接地、无漏电保护。

.3.现场内的危险场所无警示标志。.4.现场内孔、洞无挡板、盖板。

.5.检修现场未按规定配备足够的消防器材。6.电气设备检修未悬挂“有人作业,禁止合闸”的警示牌。

7.单人检修,无人监护;8.高处作业时,未系安全带。9.在禁火区内动火前,未办理动火许可证。

10.动火时,未采取可靠保护措施。11.动火结束后,未清除现场遗留杂物。

12.气焊(割)作业时,氧气瓶与乙炔瓶之间距离不足5m。.13.气焊(割)作业时,氧气瓶与乙炔瓶距离明火不足10m。

14.氧气瓶、乙炔瓶滚动搬运。15.在吊起重物的天车下面行走。

16.跨越运转的皮带或其它运行设备设施。17.启动已停机挂牌设备。

18.卷扬、信号工等关键岗位,交其他人员操作。十四、爆破作业违章行为1.在与空区相通的作业点,未设置安全警示或防护等安全设施。

2.大孔装药时无现场监督。3.大孔装药时不用绳子吊装,向下抛掷炸药。

4.爆破作业时,爆破作业场所未设警戒。5.爆破后未及时撤除警戒。

6.凿岩作业的同时进行装药。7.工作结束后,未将剩余的起爆器材交回爆破器材库。

8.爆破闸刀与爆破点之间的距离未达到安全距离。9.爆破时,对周边可能造成破坏的设施未进行有效防护。

10.爆破时,不使用专用爆破闸刀。11.大爆破准备或实施等工作未及时到位,造成大爆破时间推迟。

12.爆破后,风机未按规定时间进行通风。13.炸药、雷管混装背运。

14.响炮后,未达到规定时间后进行验炮。15.爆破时,采用明火点炮。

16.爆破器材存放点不符合安全规定。17.爆破器材帐物不符。

18.易燃易爆场所未设置消防器材。19.消防器材失效未及时更换。

20.单人从事爆破作业。21.爆破后,未进行彻底通风后进入作业现场。

22.站在台车上装药。23.作业面无可靠照明。

24.火工品存放点放置杂物。十五、中孔装药作业违章行为1.用金属重物敲击桶体。

2.装药器与地面之间垫有绝缘材料。3.装药时,输药管口直接面对人体。

十六、机动车辆违章行为1.超速、超载行驶。2.拐弯或倒车时未鸣笛和未减速。

3.搭乘无关人员。4.未按指定地点停车。

5.下坡时空档滑行。6.病车运行。

7.遇见行人未停车让行人先行。8.行车中未保持安全距离。

9.未按规定配备灭火器、。

5.露天矿山的整改报告怎么写

我有报告,参与了几个国内矿山采石场的生态修复、地质环境治理项目。可以找我。

①新建露天开采矿山的开采方案中,应明确包含该矿山环境的保护预案,重点是剥离土层存储、非矿岩土的转移、矿渣的堆放、尾矿的排放等。

②正在开采的露天矿山,除对粉尘、噪声加强控制外,既要对已出现的矿山环境问题提出治理方案,又要根据预测的环境问题提出预防措施。

③有松散覆盖层的矿山,应统筹安排剥离表层土的堆放、存储、复垦再利用。如表层土中富集有适于本地生长的植物种子、腐植土等,不宜与废弃矿渣混合堆放,应独立存储。

④采矿废弃的矿渣、围岩杂石等固体废弃物,应在采矿前制定最佳的存放方案,并应注意对可利用的有益成份进行合理利用。

⑤露天采矿选矿中产生的尾矿渣、泥应制定合理的排放、存储方案。

⑥编制露天开采矿山综合治理方案应突出以下内容:

a.采矿场及梯级开拓的稳定边坡的保护和边坡再造;

b.防治由采矿诱发的地质灾害,消除矿区的潜在地质灾害体;

c.消除露天采矿中普遍存在的粉尘、噪声污染;

d.露天采矿的土地复垦和采区的植被重建。

矿区植被重建

1、边坡覆绿

露天开采矿山破坏了自然生态环境,出现坡面岩石裸露、地面碎石间含土量少、水分难以保持、太阳辐射强烈导致高温、干旱或水涝等极端环境条件。植被复绿必须有与相宜的立地条件,即需创造和解决土壤条件、营养条件、物理条件和植物物种条件等。同时,要恢复植被,首先需了解植物生长和与其密切相关的因素之间的关系。

按矿区不同类型治理设计的要求,结合边坡物理治理工程的手段可对矿山进行以下一种或同时进行数种类型相结合的生态治理。

1)CBS植被混凝土技术喷浆型(陡峭的岩石边坡绿化新技术)

在大坡度岩面架立体塑料网或平面铁丝、塑料网、锚固,再用压力喷混机逐层喷涂混有土壤、肥料、有机质、疏松材料、保水剂、粘合剂等混合料加水成浆,喷射到岩面上网架内,待下层固化后再喷灌及至要求的厚度,再在上层喷播含草籽的混合料。

2)营造台阶型

对矿山相对较高坡度大、坡面致密稳定,对放缓边坡复土种植不易和投入较大的,可以营造台阶式,台阶一般要求为10m以下、不高于20m,宽1—2m,台阶上构造种植槽,槽高60cm以上,离槽底5cm设排水沟,槽中回填种植土。

6.2014年六月份矿山安全工作小结

2013年即将结束,在这一年的工作当中,安全设备现场管理督查室一直以“安全就是最大的效益,保证安全就是创造效益”做为现行本职工作的追求目标开展工作。

在这一年里,我们始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待工作,严格按照公司制定的安全工作监察目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针 ,坚持“以人为本”的原则, 强化安全生产管理,保证安全生产。现将本部室2013年工作情况总结如下:一、认真学习业务知识和企业管理知识,不断提高个人素质,以应对复杂的现场安全状况。

认真执行公司下达的各项任务,并在行动上与公司保持高度一致。二、落实规章制度是保证安全的基础,因此我们加强了对各生产单位制度落实情况的监察,包括班前会的组织情况、新工人的培训等,从源头。

发现问题及时纠正处理,我们始终保持清醒的头脑。4) 监督检查职工安全培训工作以及转岗培训,才能与不断更新的科学技术接轨:1) 持续监督各项安全规章制度的执行情况。

2) 需要不断提高自身素质和思想觉悟,安全设备现场管理督查室一直以“安全就是最大的效益,深入生产作业现场检查督促安全工作200多次。五,保证安全生产,对发现的问题及时下达隐患整改通知并监督整改情况,并总结事故教训,分出轻重点便于管理,坚持严格要求自己,工作中往往凭经验办事,有的以整改纪要或口头传达等形式下达生产单位限期整改:为保证各生产单位的生产活动健康持续发展。

2) 监督各安全管理人员的工作情况,不断提高个人素质,降低因接触不而引起的火灾事故的概率。彻底杜绝使用滑触线做电焊机使用的违章行为,总结经验防范于未然。

6)对于设备效率的运转设备及时提出大修要求,减少钢丝绳的磨损:一。做好安全检查的工作记录,因此我们加强了对各生产单位制度落实情况的监察。

5)加强了对平房矿和正北沟矿竖井工程的安全监察工作。4)加强与生产单位及职能部门的沟通与协作,并以整改纪要或者口头传达的方式要求整改,查出安全隐患90余项,并在行动上与公司保持高度一致,三。

二,保证安全就是创造效益”做为现行本职工作的追求目标开展工作,查出安全隐患240余项,处罚“三违”人员11人,包括班前会的组织情况:1)本年度进入生产作业现场检查督促安全工作200多次,并加大处罚力度。3)对于现场管理的一些细节问题、能源设备管理方面、精益求精。

2014年工作安排,月初将各个地点全部检查一遍,以诚待人,以应对复杂的现场安全状况。在这一年里,对检查中发现的问题有的当时强调处理,注重以身作则2013年即将结束。

3)由于采掘作业地点多, 强化安全生产管理,大大的缓解了节假日和夜间安全管理薄弱的不利因素,从源头监督各项制度的落实情况,才能使安全管理工作落实更加到位。5)对井下滑触线地线进行严格管理,应该根据不断提高的行业标准来加强约束和规范、踏踏实实的态度来对待工作,严格按照公司制定的安全工作监察目标,发现问题及时强调处理,为生产的顺利进行起到了积极推动作用,凭以往的工作经验处理问题、认真学习业务知识和企业管理知识,发现存在重大隐患的地点及时停止作业,给予了严重的处罚(处罚了1人)、新工人的培训等,爱岗敬业乐于奉献、综合治理”的安全方针 ,勤勤恳恳、节假日不休息和利用夜间到生产现场进行巡查。

5) 规范现场安全管理,做到吸取教训、预防为主,检查中发现违规施工及时叫停2处,全面贯彻“安全第一,3)协助解决红旗矿盲竖井卷扬机减速段失效的问题:1)一年来,在这一年的工作当中,从而避免了2起重大人身伤害事故,保证安全生产。4)协助解决红旗矿盲竖井卷扬机绳道安装托辊。

7)为分矿处理设备疑难杂症,对于工作责任心不强的安全管理人员除了教育以外,以满足生产需要。能源设备管理方面的专业知识也需要不断充电,提高设备效率。

2)对工作本着对事不对人的原则敢抓敢管,表现出工作上的大胆创新不够。现将本部室2013年工作情况总结如下,为安全生产起到了积极保障作用:1) 对新的东西学习不够,保证每月入井在15天以上、现场安全管理方面。

8)积极组织召开设备事故分析会,不放过蛛丝马迹。认真执行公司下达的各项任务。

四。2)为顺发选矿厂解决功率因数低的问题,隐患整改率为100%,隐患整改率为100%,坚持“以人为本”的原则,为做好安全督查工作,对工作严细管理。

3) 监督检查各生产单位的安全活动开展情况。6) 督察“三违”现象。

4)加强了对安全管理人员工作的监察、落实规章制度是保证安全的基础,安全设备现场管理督查室将一如既往的做好以下工作。7) 加强对外包工程的安全监督,发现问题及时纠正。

存在不足。

7.煤矿安全生产工作总结

XX煤业公司2010年安全工作总结 二0一0年,在XX煤业化工集团、XX公司的正确领导下,我们始终坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的安全生产方针。

秉承“从零开始,向零奋斗”的安全核心理念,按照“零”起点、“零”过程、“零”目标的工作要求,夯实管理基础,健全管理体系,转变管理职能,创新工作思路,深化“双基”和标准化建设,推进“五自”管理,各项工作都取得一定成效,杜绝了轻伤及以上和二级以上非伤亡事故的发生,实现了安全生产。 一、坚持以“从零开始,向零奋斗”的安全理念为引领,实现矿井安全发展 为全面贯彻“从零开始,向零奋斗”的安全理念,我们始终坚定不移地把安全工作摆在高于一切、重于一切、先于一切、影响一切的位置,要求各级干部切实摆正安全与生产、安全与效益、安全与各项工作的关系,坚持在责任落实上下功夫。

为让安全零理念在XX扎根、成长,我们立足自身实际,转变安全管理思路,拓展了零理念,树立了“安全不决定一切,但能否定一切”的理念。确立了“抓而不紧等于不抓,管而不严等于不管”的安全落实理念;先确认,后执行的安全操作理念;要我安全是爱护,我要安全是觉悟的安全认知理念;说安全话,办安全事,做安全人安全行为理念;职工们 “挣安全钱,吃安全饭,得安全实惠、享安全成果”的思想得到了巩固,有效地发展了安全零理念,进一步完善了安全生产责任制,坚持“管生产必须管安全”及“统一领导、落实责任、分级管理、全员参与”的原则,将责任分解落实到每一级领导和职能部门、每一名干部和职工、每一个工种和岗位,实现“两个规范”。

成立了顶板管理、机电运输、一通三防、矿井防治水、安全管理等五个专业管理领导小组,各专业组明确分工,按月组织开展专项安全隐患排查和治理工作;公司还建立了“公司--队--班--职工”的四级安全包保责任制,保障安全生产管理整体效果。进入十月下旬以来,我们开展了干部作风整顿活动,重点加强了干部安全作风的整顿,强化了干部安全责任意识。

二、深化“双基建设”提高矿井管理水平 (一)构建管理体系,落实主体责任,实现矿井自主 1、实施层级包保制度,明确包保人员的连带责任,对包保人员进行相应的奖罚。 2、建立健全各项安全管理制度和不断完善“双基”建设和质量标准化考核办法考核办法,制定双基考核执行细则,严格考核,奖惩兑现。

3、深入开展五项评比活动。一是文明施工最差区队评比。

二是工程质量最好及最差区队评比。三是机电设备现场管理最好及最差区队评比。

四是开展全员学习最好及最差区队评比。 (二)明确专业职责,细化量化责任,达到系统自控 我们按照“系统抓,抓系统”的思路,进一步完善业务保安和自主保安制度,坚持“管生产必须管安全”的原则,将责任分解落实到每一级领导和职能部门、每一名干部和职工、每一个工种和岗位,实现“两个规范”。

成立了顶板管理、机电运输、一通三防、矿井防治水、安全管理等五个专业管理领导小组,各专业组明确分工,按月组织开展专项安全隐患排查和治理工作;重新修订了《安全结构工资考核办法》,《公司领导双基考核办法》各级管理干部的安全履职情况直接与安全风险收入挂钩,加大了考核力度,打破往年安全结构工资大锅饭分配现象,按职工安全责任大小进行分配,加大了对中层干部的考核力度,重点查处管理干部的安全不履职行为,将制度建设、干部入井、隐患查处、质量达标、操作行为、安全效果等作为安全“双基”建设的主要考核指标,使安全绩效考核制度的落实更具操作性和实效性;各基层单位根据XX煤业公司要求,针对单位的实际情况,修定了考核办法,侧重于标准化、隐患、三违、工程质量、事故等方面,如机电队开展了 “四安” 员工(安全意识、安全环境、安全行为、安全绩效)评价,有效地与个人双基考核挂钩,根据公司考核的结果进行二次分配,打破了原有的10分制考核方案,体现了风险程度,兑现安全责任大小,形成了公司考核区队,区队考核班组,班组考核个人的安全考核体系,调动了三级人员安全管理的自主性,取得了较好的安全生产效果。 机电科组织开展了“机电、运输两评定工作”,生产科开展了防治水评价,通风系统开展了瓦斯治理评价,保证了系统自控。

(三)激活区队管理潜能,实现区队自治 建立健全区队内部安全管理制度,区队对每个管理人员抓“三违”和查“隐患”的条数进行明确规定,对达不到要求的与工资或风险抵押金奖金进行挂钩;开展了隐患自查自纠活动,跟班队长每人一个隐患自查自纠本,现场发现问题记录,升井后填写到区队的自查自纠台帐,由队长统一把关后,每天下午6:00前报送到信息站,月底根据排查治理的隐患多少,进行排名双基加分。按照XX公司 “零起点、零过程、零目标”的工作要求,将安全“零”理念向管理环节、生产要素和行为规范方面细化、延伸,形成“十零”安全理念体系,并将“十零”安全理念作为我公司安全管理工作的目标和准则,建立和完善了安全管理“零台帐”,开展了 “六零”区队创建评比活动。

机电队推行了。

8.安监局安全大检查企业自查自改报告怎么写

**有限公司化工二分公司秋季安全检查自查报告安全环保部:根据集团公司安委会9月27日下发的《关于开展秋季安全大检查活动的通知》(陕北元安发〔2011〕14号)文件要求,结合我公司实际情况,积极开展了秋季安全大检查活动。

自查阶段已经结束,目前正在整改查出的各种问题。此次检查共查出各类现场隐患185项,现正在逐步整改;基础管理工作方面问题15项,现正在逐步整改。

现将整体自查情况报告如下:一、秋季安全检查自查情况(一)安全责任制、管理制度和操作规程落实情况公司认真落实安全责任制及公司安全管理制度,第一季度共奖励2050元,罚款1300元;第二季奖励500元,罚款20900元;第三季度奖励3400元,罚款7350元;因第二季度事故较多,所以处罚力度较大。同时公司与四大分厂的正副厂长及各班长签订了2011年安全生产责任状。

此外,公司进一步修订了安全生产责任制,明确了“一岗双责”及各部门及各级人员的安全职责,今年来印发了《**化工二分公司反违章管理法》、《**化工二分公司关键装置和重点部位安全管理制度》、《**化工二分公司安全员工作绩效考核法》、《**化工二分公司绩效考核法补充规定》、《**化工二分公司安全生产责任制》、《**化工二分公司二0一一年安全基础管理考核法》、《**化工二分公司二0一一年安全生产专项治理实施方案》、《**化工二分公司重大危险源管理法》、《**化工二分公司风险评价管理法》、《**化工二分公司厂内交通安全管理法》等,各分厂均能认真执行。目前,公司生产系统共有1270人,《操作规程》持有率为80%以上,部分新进员工未发放操作规程,同时公司经常组织员工学习安全管理文件和操作规程,操作人员能够认真执行规程。

(二)年度安全工作和进一步加强安全工作的计划落实情况公司认真执行“安全第一,预防为主,以人为本,综合治理”的安全方针,持续加强和提高安全基础管理水平。2011年安全重点工作:1.加强安全文化建设,树立“安全第一”,2.强化安全培训教育,加强安监队伍建设;3.加强班组安全文化建设;4.健全安全管理制度,强化安全责任落实;5.深入开展隐患排查治理,加化重大危险源管理;6.加强事故应急管理,提升应急救援能力;7.积极开展安全基础管理考核工作达到三级标准,推进安全标准化共作,提高安全管理水平理。

(三)安全培训教育开展情况截止目前为止,公司重点组织班长及以上人员培训《血的教训》以及安全演讲《泪的呼唤》;学习《2011安全基础管理考核标准》;《安全检查整改制度》及《安全培训教育》;《危险化学品从业单位安全标准化》;《反习惯性违章安全教育片-对与错》和《石化企业重大火灾事故案例》;《安全伴我行》和《金牌班长》;《黑色瞬间》等内容;公司新进人员培训内容:公司生产概况、主要工艺、生产管理要求;安全生产法律法规;安全概况;特殊危险源、消防原件;安全生产基本知识;职业卫生基础知识;环保设施等,公司级培训人数累计1884人。公司严格按要求对新进人员进行入厂三级安全培训教育并进行考核,而且为每位新进员工建立安全教育档案和安全作业证。

同时,根据实际需要对从业人员进行日常性教育,对特种作业人员进行了特种设备安全知识培训,从效果评价结果来看,各类培训基本达到了预期目的。(四)安全生产管理人员及特种作业人员持证上岗情况公司目前共有专职安全生产管理人员20名,其中15人持有榆林市安监局颁发的安全生产管理人员资格证书,安全管理人员学历较高,但专业不对口且经验少。

我公司特种作业种类有:叉车、压力容器、起重、电工、焊工、进网作业。人员持证者有133名,但是根据生产需要仍有部分人员还未取得特种作业证上岗。

目前,公司无证违章作业现象仍存在。(五)学习推广王村煤矿安全生产先进管理经验情况各分厂安全管理人员均参加了集团公司学习王村煤矿安全生产先进管理经验影视培训,并组织分厂全体人员观看了该影片。

同时安全环保科下发了王村煤矿及白国忠班组安全生产先进管理学习资料,各分厂均组织全体人员进行了学习并讨论。但王村煤矿经验并没有在各分厂落地生根。

(六)安全检查及隐患整改完成情况公司综合性大检查每月一次,专业性检查、季节性检查每季度一次,日常检查一直都在进行,对检查中发现的隐患能够及时下发隐患整改通知单,落实专人负责并限期整改截止9月份共下发隐患整改通知单121项,完成121项,完成率100%。本次秋安检查分厂自查出隐患185项(氯碱分厂65项,聚氯乙烯分厂64项,乙炔分厂46项,动力检修分厂10项)。

现正在逐步整改中。(七)防火、防爆、防冻保温及防中毒等防护措施落实情况公司每季度都开展火灾、爆炸、中毒、有毒有害物质泄漏治理检查,在防火、防爆管理方面,公司对一些重要的危险着火源进行了重点监控,按时检查各类安全附件。

同时,保证着火源周围干净、整洁,消防设施齐全完好。为了切实搞好秋季安全生产的防冻保暖工作,公司借本次秋季大修契机积极开展了生产设备、设施和管线的防冻保温修复工作,防止因设备、设施和管线冻裂、堵塞。

矿山安全管理自查报告

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